Справка о болезни для работы - это официальный медицинский документ, подтверждающий временную нетрудоспособность сотрудника. Она служит основанием для отсутствия на рабочем месте и может потребоваться работодателю в соответствии с трудовым законодательством.
Содержание
Справка о болезни для работы - это официальный медицинский документ, подтверждающий временную нетрудоспособность сотрудника. Она служит основанием для отсутствия на рабочем месте и может потребоваться работодателю в соответствии с трудовым законодательством.
Виды медицинских справок для работодателя
- Листок нетрудоспособности (больничный лист)
- Справка по форме 095/у (для кратковременных заболеваний)
- Выписка из амбулаторной карты
- Справка из стационара (форма 027/у)
Когда требуется справка о болезни
Ситуация | Тип документа |
Заболевание продолжительностью более 3 дней | Больничный лист |
Отсутствие до 3 дней | Справка 095/у |
Стационарное лечение | Справка 027/у |
Как получить справку о болезни
- Обратиться в медицинское учреждение при первых симптомах
- Пройти осмотр у врача
- Получить назначения и рекомендации
- Оформить соответствующий медицинский документ
- Предоставить работодателю после выздоровления
Содержание справки о болезни
- ФИО пациента и дата рождения
- Название медицинского учреждения
- Диагноз (может указываться код по МКБ-10)
- Период нетрудоспособности
- Подпись и печать врача
- Дата выдачи справки
Сроки действия медицинских справок
Тип документа | Срок действия |
Больничный лист | На весь период нетрудоспособности |
Справка 095/у | До 14 дней (продлевается при необходимости) |
Справка из стационара | На период лечения + рекомендации |
Права и обязанности работника
- Обязанность уведомить работодателя о болезни
- Право на оплачиваемый больничный (при наличии стажа)
- Обязанность предоставить документ в установленные сроки
- Право на сохранение места работы на период болезни
Последствия отсутствия справки
- Отсутствие может быть расценено как прогул
- Возможность применения дисциплинарного взыскания
- Невозможность получения оплаты за дни болезни
- Риск ухудшения отношений с работодателем
Особенности для разных случаев
- При уходе за больным ребенком - дополнительное заявление
- При карантине - особый порядок оформления
- Для беременных - специальные справки от гинеколога
- При хронических заболеваниях - периодические справки